Insertion professionnelle des docteurs

Devenir des docteurs à l'ED DGEP

Résultats de l'enquête menée par la mission doctorale d'UBFC  des docteur-es diplômé-es en 2017 concernant l'insertion à 3 ans

Au regard des résultats (15 réponses sur 22 docteurs), le taux d’insertion professionnelle à 3 ans est de 95% (Salariés : 79% ; Profession libérale : 11% ; Elève IRA salarié : 6%). Le secteur public est le principal employeur, 58% des répondants en emploi y travaillant. La plupart des emplois salariés sont permanents (fonctionnaire ou CDI), représentant un taux de 93%. L’adéquation de l’emploi avec le niveau de doctorat est le plus souvent vérifié, 81% des répondants estimant que le poste qu’ils occupent nécessite l’obtention du doctorat.

.

L

Enseignant-chercheur / Associate professor

39%

Chercheur / Researcher ou research collaborateur

17%

Avocat

11%

Encadrant, manager / Supervisor, manager

6%

Juriste en entreprise

11%

Consultant

6%

Elève IRA

6%

Chargé de la gestion des comptes secteur bancaire

6%

Devenir des docteurs à UBFC

Synthèse de l’enquête de la COMUE UBFC 

La Mission doctorale d’UBFC a rédigé un rapport faisant état du devenir de ses docteur-es diplômé-es en 2015 et 2017.

Devenir des docteurs 3 ans après leur thèse : Enquête du MESRI de 2017

Leur doctorat obtenu, les docteurs s’orientent prioritairement vers l’enseignement supérieur et la recherche. D’autres opportunités de débouchés s’offrent en fonction des disciplines : R&D privée pour les sciences et leurs interactions, avocats pour les sciences juridiques, psychologues pour les sciences humaines, praticiens hospitaliers pour la biologie, médecine et santé. Les conditions d’emploi sont excellentes pour les diplômés de mathématiques, physique, sciences pour l’ingénieur, sciences et technologies de l’information et de la communication (TIC), sciences économiques et gestion, langues et littérature. Elles sont plus difficiles pour les docteurs en chimie, sciences du vivant, sciences de la terre et de l’univers, espace, philosophie et art, histoire et géographie. Pour ces derniers, quelques pistes se dégagent au travers de l’orientation vers le secteur privé ou l’international.

En synthèse :
 
  • En décembre 2017, trois ans après l’obtention de leur doctorat en 2014, près de 91 % des docteurs ont un emploi.
  • Près de 2 docteurs sur 3 occupent un emploi à durée indéterminée et plus de 9 docteurs sur 10 un emploi de niveau cadre.
  • Le secteur académique est le premier employeur des docteurs : 49 % y exercent leur métier.
  • La R&D en entreprise emploie 16 % d’entre eux tandis que 35 % trouvent un emploi en dehors du secteur académique et de la recherche.
  • Nombreux à être recrutés dans le secteur privé, les docteurs en sciences et leurs interactions (mathématiques, physique, chimie, sciences pour l’ingénieur et TIC) ont les meilleures conditions d’emploi, notamment en termes salariaux et d’accès systématique au statut de cadre.
  • Les docteurs en sciences juridiques et politiques bénéficient aussi de conditions très favorables.
  • Les docteurs en sciences du vivant peinent à trouver un emploi stable.
  • Les docteurs en sciences humaines et humanités, peu représentés dans le secteur privé, ont plus de difficultés à obtenir un emploi de niveau cadre.

Formations proposées à l'ED DGEP concernant l'insertion professionnelle

Des formations vous sont proposées dans le catalogue général afin de vous aider à construire votre poursuite de carrière en tant que docteur.

Liens intéressants

Association ANDes : Association Nationale des Docteurs.

Le Réseau C.U.R.I.E

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